”Frameryssä minua viehättää eniten kulttuurimme, josta kertoo paljon se lämpö, jolla minut toivotettiin tervetulleeksi tiimiini muutama vuosi sitten.”

Aloitin Frameryllä vuonna 2017 ja sain tuolloin kunnian olla yrityksen ensimmäinen amerikkalainen työntekijä – asia, josta olen aika ylpeä.

Kuulin ensimmäisen kerran Framerystä entiseltä työkaveriltani, joka työskenteli eräällä yrityksen jälleenmyyjistä. Ennen ensimmäistä vierailuani Suomeen kävin läpi muutaman videohaastattelun ja kaksi tapaamista kasvokkain Chicagon O’Haren ja New Yorkin LaGuardian lentokentillä. Suomessa saatoimme haastatteluprosessin loppuun ja minut toivotettiin tervetulleeksi uusimmaksi frameryläiseksi. Tästä on jo niin kauan aikaa, että osasin vasta kaksi sanaa suomea: kiitos ja kippis. Onneksi en sitten muita sanoja tarvinnutkaan! Selvisin reissusta oikein hyvin, kiitos frameryläisten kollegoideni huomaavaisuuden, sillä he puhuivat englantia aina kun minä olin lähettyvillä. Vieläkin hämmästelen (ja koen kiitollisuutta) sitä, miten suomalaiset frameryläiset ovat aina valmiina vaihtamaan englantiin ei-suomalaisten kollegoidensa seurassa.

Vuosiini Frameryllä mahtuu niin monta huippuhetkeä, etten pysty millään nimeämään niitä kaikkia, mutta ensimmäinen työpäiväni on jäänyt erityisesti mieleeni. Kävin silloin vierailulla Suomen suurlähetystössä Washington D.C:ssä katsomassa Framery O -puhelinkopin kokoamisen, ja se oli aivan mahtava kokemus! Muita kohokohtia Framery-matkallani ovat olleet esimerkiksi kansainväliset myyntitapaamiset, Frameryn maailmankonferenssit, NeoCon- ynnä muut messut ja mieletön juhlareissumme Åreen – kaikki ne hetket, jolloin olemme saaneet mahdollisuuden viettää aikaa yhdessä frameryläisten kesken. Suurin osa etätyöntekijöistämme on varmasti samaa mieltä. Minusta on ollut upeaa seurata, miten kolmessa vuodessa Amerikan tiimimme on kasvanut kolmesta henkilöstä kahteenkymmeneen, ja tuntuu suurelta aikaansaannokselta saada olla mukana tässä kasvutarinassa.

Frameryssä minua viehättää eniten kulttuurimme, josta kertoo paljon se lämpö, jolla minut toivotettiin tervetulleeksi tiimiini muutama vuosi sitten. Tai esimerkiksi läpinäkyvyys viestinnässämme vaikeinakin aikoina. Kulttuurimme on jotakin, johon frameryläiset voivat luottaa ja olen ylpeä, että saan olla osa sitä.

Työskentely Frameryllä mahdollistaa yksilöllisen kasvun ja kehityksen. Läpinäkyvyys ja viestintä – joka ei suuntaudu vain ylhäältä alas vaan työkaverilta työkaverille ja osastojen välillä – auttavat meitä kehittymään työntekijöinä, kasvattamaan osaamistamme ja mahdollistavat osallistumisen muiden osastojen toimintaan. Esimerkiksi tutkimus- ja tuotekehitysosastomme toivottaa kaikki frameryläiset tervetulleeksi mukaan ideoimaan tuotteidemme kehitysmahdollisuuksia tuotekehitystä ja markkinointi osallistaa meitä uusien kampanjoiden suunnitteluun. Frameryllä saamme työskennellä itseohjautuvasti ja tavalla, joka motivoi itse kutakin parhaiten. Meillä kaikilla on joskus tilanteita työeämän ulkopuolella, jolloin työskentelytyylien- ja paikkojen joustavuus nousee suureen arvoon. Framery todella keskittyy työntekijöidensä hyvinvointiin, mikä tietysti auttaa, kun myymme onnellisuutta!

Ainutlaatuista Frameryllä työskentelystä tekee myös tutustuminen Suomeen ja sen kulttuuriin. Se, että saa jonkun 6979 kilometrin (kyllä, tarkistin tämän) päässä Tampereelta olevan tuntemaan itsensä osaksi perhettä on aika iso juttu. Olen iloinen, että urapolkuni on vienyt minut juuri tänne – suoraan onnellisuuden ytimeen.

Terveisiä Frameryltä Chicagosta,
Reid Ruberti, USA:n myyntijohtaja

Seuraavaksi: Oonan uratarina

Kiinnostuitko tiimiimme liittymisestä? Tutustu avoimiin paikkoihin!